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BOUYGUES TELECOM

Île-de-France / Informatique
Grandes entreprises
Signature : 26/04/2013

bouygues respAyant adhéré à l’OPE en 2012, Bouygues Telecom est fier d’avoir signé la Charte de la Parentalité en Entreprise, le 26 avril 2013 car elle réaffirme ainsi son engagement en faveur de la parentalité qu’elle soutient depuis plusieurs années.

Les actions y sont menées dans quatre domaines : la politique de rémunération (afin de réduire les différences entre les femmes et les hommes), l’organisation du travail (en limitant notamment les réunions entre 9 et 18h), les congés parentaux (notamment, leur rémunération) et les services simplifiant le quotidien des collaborateurs (pressing, garage, etc.).

Frédéric Dehestru
Responsable Egalité des Chances et Diversité