Bonnes pratiques

L’OPE promeut quatre catégories d’action pour aider les employeurs à mettre en place des actions concrètes en faveur d’un meilleur équilibre des temps de vie et de la parentalité en entreprise.

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Espace moments de vie et avantages

Présentation de l’entreprise : Secteur d’activité : banque Effectifs (France/Monde) : 40.000/148.322 Implantation géographique : Paris Présentation de l’action : Contexte de l’action : La Société Générale a signé les 15 Engagements pour l’Equilibre des Temps de Vie en mai 2014 et est membre de l’Observatoire de l’Equilibre des Temps […]

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CASINO

Casino – Ateliers congé maternité

Présentation de l’entreprise : Fondé en 1898, acteur historique de la distribution en France, le groupe Casino est aujourd’hui un des leaders mondiaux du commerce alimentaire : il réalise plus de 60 % de son chiffre d’affaires dans des pays à forte croissance, en Amérique latine et en Asie du […]

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FRANCE TELEVISION – DEMARCHE @TTITUDE

Présentation de l’entreprise : Secteur d’activité : Média Effectifs (France/Monde): Environ 9000 Implantation géographique : France métropolitaine + 9 DOM-TOM Présentation de l’action : Développée courant 2013, la démarche @ttitudes permet de sensibiliser les collaborateurs aux bonnes pratiques d’utilisation des technologies de l’information et de la communication, avec plusieurs objectifs : […]

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sfr

SFR – Conciergerie

Présentation de l’entreprise  Secteur d’activité : Télécommunications Effectif : 8 500 collaborateurs Implantation géographique : Saint-Denis Contexte de l’action Dans le cadre de l’installation de son nouveau siège social, en novembre 2013, SFR a souhaité aider ses collaborateurs basés sur le Campus de Saint-Denis à mieux concilier vie professionnelle et vie familiale en développant […]

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Le Groupe La Poste – Aidants familiaux

Présentation de l’entreprise : SIEGE DU GROUPE LA POSTE Secteur d’activité : Services Effectifs (France/Monde): Env 1000 (Siège) Implantation géographique : PARIS Contexte de l’action : Des dispositifs concernant l’accompagnement de parents existent depuis longtemps à La Poste pour les parents (aide financières pour la garde d’enfant notamment en horaires […]

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BNP PARIBAS

BNP Paribas – Semaine de la parentalité en entreprise

Présentation de l’entreprise : Secteur d’activité : Banque Effectifs (France/Monde) : 187 900 collaborateurs (en 2014) Implantation géographique : France Contexte de l’action : En signant la Charte de la Parentalité en Entreprise en novembre 2008, BNP Paribas a affirmé son engagement en faveur de l’équilibre vie professionnelle – vie privée. Dans […]

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CASINO

Casino – Guide de la Parentalité en Entreprise – Livret Managers

Présentation de l’entreprise : Fondé en 1898, acteur historique de la distribution en France, le groupe Casino est aujourd’hui un des leaders mondiaux du commerce alimentaire : il réalise plus de 60 % de son chiffre d’affaires dans des pays à forte croissance, en Amérique latine et en Asie du […]

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Société Générale – Atelier parentalité

Présentation de l’entreprise : Secteur d’activité : banque Effectifs (France/Monde) : 40.000/148.322 Implantation géographique : Paris Contexte de l’action : La Société Générale a signé les 15 Engagements pour l’Equilibre des Temps de Vie en mai 2014 et est membre de l’Observatoire de l’Equilibre des Temps et de la Parentalité en Entreprise (OPE) […]

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ey

EY – Préparer le congé maternité

PRÉSENTATION DE L’ENTREPRISE Secteur d’activité : Audit, Conseil, Finance, Fiscalité, Droit Effectifs (France/Monde): 4500 collaborateurs Implantation géographique : France (appartenance à un réseau mondial)   PRÉSENTATION DE L’ACTION Contexte de l’action : EY déploie depuis 2009 une politique parentalité volontariste, qui tient compte des enjeux relatifs à la parentalité et […]

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CASINO

Casino – Guide de la Parentalité en Entreprise – « Pour des p...

Présentation de l’entreprise : Fondé en 1898, acteur historique de la distribution en France, le groupe Casino est aujourd’hui un des leaders mondiaux du commerce alimentaire : il réalise plus de 60 % de son chiffre d’affaires dans des pays à forte croissance, en Amérique latine et en Asie du […]

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